Balai Latihan Pengembangan Produktivitas Tenaga Kerja Surabaya

Profil UPT BLP2TK

Profil UPT

Struktur Organisasi

Struktur Organisasi UPT BLP2TK

Profil UPT

Tugas dan Fungsi

UPT Balai Latihan Pengembangan Produktivitas Tenaga Kerja (BLP2TK) Surabaya mempunyai tugas melaksanakan sebagian tugas Dinas di bidang latihan pengembangan produktivitas tenaga kerja. Fungsi: 1. Penyusunan rencana program dan anggaran bidang latihan pengembangan produktivitas tenaga kerja. 2. Pelaksanaan pelatihan berbasis kompetensi bagi tenaga kerja. 3. Pelaksanaan pengembangan dan peningkatan produktivitas tenaga kerja. 4. Pembinaan dan konsultasi produktivitas kepada perusahaan. 5. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan kegiatan latihan produktivitas. 6. Pelaksanaan urusan ketatausahaan UPT.

Profil UPT

Visi dan Misi

Visi

Menjadi pusat unggulan pelatihan dan pengembangan produktivitas tenaga kerja yang profesional, kompeten, dan berdaya saing di tingkat nasional.

Misi

1. Menyelenggarakan pelatihan berbasis kompetensi yang berkualitas dan relevan dengan kebutuhan industri. 2. Mengembangkan program peningkatan produktivitas yang inovatif dan berkelanjutan. 3. Membangun kemitraan strategis dengan dunia usaha, industri, dan lembaga pendidikan. 4. Meningkatkan kompetensi instruktur dan tenaga kependidikan secara berkelanjutan. 5. Menyediakan sarana dan prasarana pelatihan yang modern dan memadai.

Profil UPT

Profil Pegawai

Drs. H. Budi Santoso, M.M.

Kepala UPT BLP2TK Surabaya

Ir. Sri Wahyuni, M.T.

Kepala Sub Bagian Tata Usaha

Agus Prasetyo, S.Pd.

Koordinator Pelatihan

Dewi Rahmawati, S.E.

Staf Administrasi Keuangan

Eko Widodo, S.T.

Instruktur Teknologi Informasi

Lina Kusumawati, S.Pd.

Instruktur Manajemen SDM